社区欢迎一切合法合规，真实真诚的内容，如果你需要招聘，有两种方式：
一、在社区的[招聘]版块自行注册发布
- 招聘帖应至少包含公司/项目介绍， 职位要求/需求说明，薪资待遇/预算结算等必要信息；
- 换位思考，没有人愿意为寥寥几句，信息不详的招聘浪费时间；更何况，与其迟早都要面对这些问题，还不如提前用文字写清楚，免得之后的一一重复回答。
- 联系方式请按社区规则填在该填的地方，无效打扰更少，招聘效率更高；
- 电量作为基本的过滤门槛，既可以避免联系方式被营销滥用，又能过滤出更符合要求的申请者；
- 您也可以像一些公司一样，选择[付费置顶]或者[图片广告]你的招聘帖，得到更多的曝光。
二、通过社区的[人才库]来直接推荐候选人
- 招聘用时更短：
直接从人才库里来挑选合适的人选，而不是被动的等待投递。 - 简历质量更高：
经过人才库的初筛，提供给企业的都是相对优秀且高度匹配JD的候选人。 - 聘用决策更快：
人才库会事先确认好候选人当前的意愿和状态，避免HR的重复沟通。 - 招聘更为规范：
我们会协助企业完善适合远程职位的JD；也会敦促企业给候选人以及时的反馈。 - 成功入职付费：
如果候选人最终入职成功，人才库会收费一定比例的费用，以供社区长期存在和发展。
以上，如你司有招聘的需要，可以直接和我微信具体沟通，可以是远程职位，也可以是高薪坐班职位，靠谱猎头也可以洽谈合作：
共建组:
运营组
