招聘&找人【深圳】 寻找高级项目技术经理

关于我们
成立于2022年，专注于应用统计、数据分析及轻量级应用服务。公司为客户提供推送服务、用户行为分析、数据挖掘等解决方案，致力于帮助客户突破行业难点，提升市场竞争力。
公司结构技术人才为主，以高效、灵活的开发模式快速响应客户需求。通过整合三方平台资源，为客户提供安全、稳定的互联网解决方案和服务支持。

加入我们，一起成就非凡！

岗位职责

1. 负责项目的架构设计、核心模块的重构与开发，以及项目需求的分析；
2. 带领并指导开发团队，按时高质量地完成开发和测试工作，解决技术难点并进行技术审核；
3. 与产品及运营团队密切合作，管理平台的数据拉取及提供技术支持；
4. 总结项目开发经验，编写项目知识文档，推动内部知识共享；
5. 管理团队日常事务，包括技术面试、人员考核等；
6. 完成领导交办的其他相关任务。

待遇
1，良好的协作氛围和完善的晋升机制
2，月薪面议
3，保证13薪
4，社保，公积金
5，上班时间上午9点，项目初期为了顺利推进，可能需投入更多时间，在项目稳定后，工作节奏会相应调整

基本要求

1. 计算机相关专业本科及以上学历，5年以上Java项目开发经验，2年以上开发团队管理经验，有独立领导和负责中大型项目开发的经历，且担任过较大型项目的架构设计与核心开发；
2. 精通JavaEE开发，熟练掌握Spring Boot、Spring MVC、MyBatis等开源框架，熟悉Spring底层原理和运行机制，熟悉Spring Cloud微服务架构；
3. 精通Oracle或MySQL等关系型数据库，具备优秀的SQL编写与优化能力；熟悉MongoDB、Redis等非关系型数据库；
4. 具备高并发处理、JVM性能调优和项目优化迭代的实际经验；
5. 熟练进行代码质量和项目进度管理；
6. 具备优秀的学习能力和技术文档书写能力，良好的表达和沟通能力。
7. 熟悉软件项目开发流程，具备较强的团队合作精神和抗压能力，有一定的领导力。

应聘流程，投递简历至邮箱
会邀请符合人选进行线上技术测评题 -- 线上技术面试
通过后进行HR最终沟通（hr现场面试）