一个月前，某HR联系我，先电话简单聊了一下，大概说2轮面试（一轮线上、一轮线下)。
第一轮线上面试后通过后，约第2轮面试，HR 说线下有3轮面试，我听完后虽然体验不好，但还是同意去的；
3轮线下面试结束后，HR 联系我，表示通过了，后面可以谈薪了；（结果又出岔子了）又增加1轮笔试题和1轮行测题，（还要源文件!!!)。交完以后，至今未联系我了。
此次一共经历了1轮电面，4轮面试，2轮笔试。
找工作真的卷啊，可能是面试的人太多，小公司要设置多轮层层筛选？
可能是来套方案的？
城市:
杭州
据点类型:
活动空间办公据点
可能现在市场都这样的吧，我好几个朋友去面试，层层筛选，好些都是十几轮。。。
好家伙，直接给我看麻了
骗子太多
一份工作用不着那么多轮面试的，正规的公司没有那么闲的，小公司更不用不着了，多半是从面试者中套方案的，程序员，决不做源码的东西，要源码的都是骗子公司
做测试题可以，要源文件就算了
支持曝光，大家一起评评理
行测题是啥
哪个公司