讨论一个有很长空窗期但是找到工作又很迷茫的前端

头像
啊啦啦啦啦啦
208阅读15评论

毕业之后找到的第一家公司是写很简单的h5,干了快一年跳出舒适圈之后因为经验太浅找工作断断续续的一直没找到,空窗了大概十个月,在今年四月份才找到一份工作,一直想着能在这份工作待久一点,但是进去之后才发现只有我一个前端,做的业务全是原生的html,js开发,开发周期慢但是又被盯得紧,还有之前的前端留下来的很多坑要填,现在因为没钱已经待了两个月,加班很多但是真实的提高真的不多,没有时间空下来看其他文章或者代码来提升自己,而且看的最多的就是之前前端留下来的嵌套无数的组件的代码,我现在应该怎么办呢?

PS:之前遗留的项目已经紧急修复快两周了,天天崩溃

讨论话题:
工作&职场
收藏
举报
加载中…
精选评论
头像
等级0

硬着头皮抗吧。恰饭要紧丫。

  1. 你得有前端技术版图。
    2020 年最新前端学习路线图汇总,学习前端不在迷茫
    掘金、思否够用了。

  2. 制定计划
    前端提升的话,你可以弄一个在线 excel 慢慢定计划。
    不鼓励熬夜,但是工作繁重,又要提升,不熬不行。

  3. 执行计划
    不需要快,每天做一点就行。
    写博客,写公众号,分享到朋友圈。

每天都会加班,几乎没有啥时间,熬夜之后第二天精力不足,每天一点会不会太碎片化了呢?

以前我也是这么想的。
最近看了一个阿里 P8 前辈的直播。
他说「时间是碎片的,但是知识和技术,你得自己系统梳理处路线去学。它们并不是碎片,知识和技术是连续的、积累的。」
碎片化时间,系统性的学,需要你有一个清晰可行的计划。

时间是碎片的,但是知识和技术,你得自己系统梳理处路线去学。它们并不是碎片,知识和技术是连续的、积累的。

不能再同意。👍

非常感谢你的建议,我会尝试制定计划并努力建立起自己的知识体系架构的

头像
等级1

想想我一开始工作的时候没有太多工资,但是有足够多的时间学习,还是挺有用的。同意楼上各位说的 抽空可以学习点

头像
等级0

不太清楚你目前工作中前端项目复杂度,但是原生 html 和 js 组件的维护成本确实很高,可以考虑用现代组件库方式做渐进重构替换呀~~,这样既能在工作中学习新东西,之后维护效率也能提升不少

之前加入过一个团队就是使用类似jq的框架,在大概半年后我逐步把项目渐进式重构到了Vue,之后的维护就简单多了~~

我现在就是重构,但是公司要求用原生的开发app,就是用apicloud,我用了vuejs做数据渲染,其他的只能依赖原生模块,apicloud的生态不好,搞得我很头秃

啊 底层有限制就比较头秃,如果只有你一个前端,能不能自己把控选型呀~~ 先好好干活,做出点成绩,再争取话语权多折腾折腾~~ 加油!

头像
等级0

还是需要多多给自己留点时间充电自己,像你这样的年纪,工作中还是可以获得的知识的,也可以去额外付费获取知识,花点钱,少走点弯路。

头像共建者
等级8

趁年轻,多尝试,在生存基础有保障的前提下,尽可能每份工作都能有提升自己的地方。
等人到中年,上有老小,在真的是不敢贸然辞职。

头像
等级2

以下几个点可以参考下

  1. 独自一人,没时间没队友确实比较孤单。不过有个好处是,你有机会尝试很多方案而不用顾及同伴。
  2. 是否所有修改项都很紧急?哪些紧急哪些可以放放?既然是历史代码应该是已经上线了。那么在保障流程走通的前提下按自己节奏进行修补。精力有限,做不了的需要尝试即时反馈。学会休息,这样才有精力投入学习工作。
  3. 了解为何技术框定原生html和js?需要多原生?webcomponents?jq这类的工具库呢?如果可以,慢慢把功能搬过去。
  4. 接上点,有code review吗?没有,你可以加点料^.^
头像
等级5

一定要留出时间提升自己。

如果你目前的公司需要你,建议勇敢的向上管理,工作任务的排期不只是上级或业务方有话语权,你也有话语权。如果公司就你一个前端,那我觉得你是可以有一些话语权的:)

头像
等级0

羡慕已经入门的兄弟。