如题，因项目需要，需要招募一位精通Swift的iOS小伙伴参与主力开发。
先说重点
薪酬结算上，按实际投入的时间来结算费用。我们提倡工作与生活平衡，一天8小时工作制，不足1天按小时算，如果你觉得某一天精力特别好，多投入了时间也算数。
会在每个月的1号结算上个月的薪酬，目前我们能够给到的薪酬是 ¥ 900/day，相当于 ¥ 112.5/hour
会事先签署一个用于保密以及薪资结算的合同，另外要求在项目进行期间能够全职投入，兼职的就不要投了
要求:
- 精通Swift编程开发
- 掌握基本的算法，数据结构，操作系统原理等计算机学科基础知识
- 对代码质量，可维护性有较高的自我要求，适当的代码洁癖
- 对App的开发不仅仅停留在堆砌第三方开源框架服务，面向api编程，会自己研究一些框架的底层原理，尝试写过一些底层框架优先
有意直接微信联系我。
招聘类型:
外包零活
职业:
开发
工作方式:
远程工作
城市:
其他
感觉有点骗电量的嫌疑，某招聘平台上安卓开发的薪资才10k不到，这里开出29k？而且加了，没问什么有深度的问题，就说暂时不需要了，真的呵呵
其他不清楚。
所谓骗电量不存在的，电量是消耗给社区的，招聘方又拿不到。
凡是不要主观臆断，语气也都尽量peace一点。
就因为被拒了，所以心态崩了说是骗电量？
“后面看看，现在暂时不需要”，就在这边说出这句话后，你就冲到这里开始了诽谤与谩骂。
这边不想骂人，只是对你所述的观点做一些回复:
其他还有很多，就不说了，希望你能文明一点
社区规则都没搞懂，就在这张嘴骂人？！
基本的沟通素养都没了？！
支持
这边在帖子的一开始就交代了：
参与主力开发 兼职的就不要投了， 怎么你就是硬看成了“兼职”，怎么回事你
不用搭理这种人，已禁言。
是苏州的团队吧，在v2ex上经常看到你的帖子，看样子业务发展的不错嘛
还行，今年外包行情比较差
长期客户维护得好就行
为什么都是按时间给钱而不是按产出呢， 技术高 效率高的人反而不如效率差的人赚的多？
很好的问题，因此详细回答下。
远程工作能够顺利进行的重要前提之一就是，甲乙双方能够坦诚相待，因为远程工作不像坐班工作那样有人去监督，全凭自我约束，也就是所谓的自觉。
如果一个人有幸得到一份不错的远程工作，那是团队对他能力与人品的信任，若他辜负了这份信任，执意磨洋工乱报工作投入时长，那么时间久了，团队其他人都会感觉的出来，毕竟大家都不是傻子，此时团队最多吃个亏，但也绝不会和此人再继续合作。另外，国内远程工作目前圈子并不大，故意乱报时长这种行为在圈子里传开，无异于自己断送自己的名声。
需要安卓嘛,IOS这么值钱拉
目前不缺Android，提供富有竞争力的薪资是我们的特征之一
想申请，奈何电量不够
不敢说精通二字的iOSer支持一下~
支持
不错的职位
同城的支持一下
先留名关注
坐标苏州，靠谱Swifter求兼职