招聘&找人ShowMeBug 项目(程序员面试神器)招募技术运营官一枚

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Rina
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前言


时间过的真快,距离首次 ShowMeBug 在 V2EX 发布,一晃已经半年光阴了。

ShowMeBug( https://www.showmebug.com ) 也从去年刚发布仅支持一门语言,到现在支持 20 门语言的线上运行;从过去 200 个用户到目前的 12,000+ 用户,覆盖的企业用户(以企业邮箱注册)有 300+,已经初步实现了高效解决程序员面试的需求问题。

一句话,ShowMeBug( https://www.showmebug.com ) 是专为 CTO 和技术 Leader 设计的、用直观高效率的代码实时互动方式的线上面试工具。

我们的产研团队也从 3 个人发展到目前的 7 人,团队版与企业版也已上线,目前已经有超过十家付费企业。

要求与待遇


随着产品的快速发展,我们急需具备创业思维的技术运营官一枚。什么叫技术运营官?我认为是以下特质:

  1. 技术不一定是顶级的,但写过代码,热爱技术,真切了解到 ShowMeBug 要解决的痛点,能够清晰明了为客户输出我们的价值理念。

  2. 会什么编程语言不重要,但擅长表达输出,喜欢线上、线下与人交流,例如有流量还不错的技术公众号博主,或经常性参与各种技术社区活动。

  3. 对销售渠道等有见解,能够逐步开拓有效的运营渠道。

ShowMeBug 目前有充足的发展机会,目前已经有几个不错的投资 TS,我们可以提供:

  1. 10~20K 的薪资,硅谷范的敏捷研发团队和氛围

  2. 可以随时与创始人和技术合伙人讨论交流,制定运营计划,充分发挥才能的产品平台

  3. 股权激励,未来成为运营合伙人,甚至是联合创始人的机会

我们期待你是这样的:

  1. 创业心态,在运营过程中,每 2 周一次迭代,成功了共同庆祝,失败了迅速调整。

  2. 具备上述 3 点特质,最重要的是热爱这份事业。

  3. 年龄经验都不那么重要,这是一份全新的尝试。

产品介绍


附 ShowMeBug( https://www.showmebug.com ) 核心特色:

特色一:直观简单

我把这个列为最重要的特色是因为我深刻认识到我们技术人员的时间有多宝贵,用别的平台进行一场面试熟悉功能要花 30 分钟以上,ShowMeBug 仅需 3 分钟。关键是每月前几次面试是免费的,只有量大的时候才需要付费。

特色二:像结对编程一样进行实时代码交流

面试不用整虚的,直接实战沟通技术水平嘛

特色三:笔面试场景一体化

怕在线笔试有作弊?笔试后可以直接开一场面试,独有的笔面试回顾功能让候选人的做题思路表露无疑,更加节省双方的时间。


如果你满足以上条件,可以加创始人的微信或邮箱进一步交流。

招聘类型:
企业直招
职业:
设计运营开发产品
工作方式:
线上兼职全职坐班
需消耗电量 5
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